Manajemen sumber daya manusia memegang peranan yang sangat penting dalam suatu lembaga, organsisasi, maupun perusahaan, terutama dalam menyiapkan dan mengembangkan sumber daya manusia yang berkualitas dan berdaya saing. Didalamnya dipaparkan berbagai pemikiran tentang manajemen sumber daya manusia secara holistik. Tujuan manajemen sumber daya manusia adalah memperbaiki kontribusi produktif orang-orang atau tenaga kerja terhadap organisasi atau perusahaan dengan cara yang bertanggung jawab secara strategis, etis dan sosial.

B0S0422351

658.3 FAT m

My Library

Available